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CONOCE A LAS TRES DE LAS MUJERES QUE HACEN CRECER STF GROUP EN LATINOAMéRICA

En el mes de la mujer, resaltamos las historias de Dennis Ramírez, Graciela Cardona y Ana Carolina Restrepo, en STF Group, donde han asumido retos con aportes para la región y el país.

Dennis Ramírez es directora de negocio en STF Group S.A. Cuando tenía 17 años empezó su aprendizaje en el grupo empresarial nacido en Cali, reconocida compañía de diseño, manufactura, distribución y comercialización de ropa, calzado y accesorios, de moda femenina y masculina, en Latinoamérica.

 

Graciela Cardona es directora de producto en STF Group S.A. para toda Latinoamérica. Su carrera se inició hace 20 años en esta empresa vallecaucana, ascendiendo cada vez más en su carrera profesional.

 

Ana Carolina Restrepo asegura que en STF Group arrancó en 2009, como Auxiliar de Tesorería. Hoy es Directora Administrativa y Financiera.

Ellas son parte de las historias de mujeres que en la región han mostrado un crecimiento en el ámbito laboral y personal.

 

En el mes de la mujer cuentan sus experiencias en un mundo competido.

 

Sus sueños hacia Cali.

 

“Comencé muy joven como asesora durante medio tiempo, en fin de semana en la tienda STF plaza de las Américas, en Bogotá”, cuenta Dennis Ramirez.

“Durante dos años desempeñé este cargo, mientras cursaba licenciatura en español y lenguas”. Sigue contando que luego se presentó la posibilidad de ocupar el cargo de jefe de tienda. “Oportunidad que valore y aproveche enfocándome en ser la mejor jefe de tienda en ventas y servicio. Tuve también la oportunidad de aprender de muchas personas y de comenzar a formar mi equipo comercial, fortaleciéndolo en competencias comerciales, de servicio y trabajo en equipo, enfocado siempre en alcanzar resultados”.

 

En 2011, la compañía le ofreció la gerencia comercial de Studio F, desde Bogotá y con 60 tiendas a cargo. “Cada día incrementaba el compromiso de no defraudar la confianza depositada en mí”. Cuatro años después fue trasladada a Cali. Sus ganas de seguir creciendo la llevaron a superar los escollos de la pandemia en el país, al punto de alcanzar la Dirección de Negocio, liderando los equipos Comercial, Expansión Internacional y Credi10, la línea de compras a crédito.

De peldaño en peldaño.

 

Graciela Cardona empezó como asesora de ventas, cajera y administrador en puntos de venta. Luego, “uno de los retos más importantes para mi carrera fue asumir, en 2008, el direccionamiento de nuestra segunda marca hermana, Ela, donde con el apoyo de otras áreas, logramos alcanzar metas muy valiosas como la de convertirla en la segunda marca importante de la compañía, ver su rápido crecimiento en el que pasamos de tener 35 tiendas a 150”.

 

En 2011, la compañía le ofreció la gerencia comercial de Studio F, desde Bogotá y con 60 tiendas a cargo. “Cada día incrementaba el compromiso de no defraudar la confianza depositada en mí”. Cuatro años después fue trasladada a Cali. Sus ganas de seguir creciendo la llevaron a superar los escollos de la pandemia en el país, al punto de alcanzar la Dirección de Negocio, liderando los equipos Comercial, Expansión Internacional y Credi10, la línea de compras a crédito.

 

De peldaño en peldaño.

 

Graciela Cardona empezó como asesora de ventas, cajera y administrador en puntos de venta. Luego, “uno de los retos más importantes para mi carrera fue asumir, en 2008, el direccionamiento de nuestra segunda marca hermana, Ela, donde con el apoyo de otras áreas, logramos alcanzar metas muy valiosas como la de convertirla en la segunda marca importante de la compañía, ver su rápido crecimiento en el que pasamos de tener 35 tiendas a 150”.

“Gracias a todo un proceso de crecimiento y aprendizaje, un año después fui promovida a la posición de analista contable y dos años después, cuando la compañía realizaba su expansión en Panamá, recibí el voto de confianza para convertirme allí en jefe contable”, cuenta.

 

 

Sostiene: “trabajar en esta compañía hace que tu mente no tenga límites y te impulsa a hacer realidad muchos sueños”.

 

En 2018 regresó a Colombia a ocupar el cargo de Directora Administrativa y Financiera. “Lo desempeño en la actualidad y desde el cual he cumplido muchas metas”, reitera.

2.300 mujeres laborando.

 

En STF Group laboran 2300 mujeres. Para el Director General de la compañía, Alejandro Botero, la formación personal y laboral es muy importante. “Nos interesa el desarrollo integral, no sólo el profesional”, dijo el directivo.

 

Añadió que desde la creación de la compañía uno de los focos de su fundador, Carlos Alberto Acosta Hazzi, fue tener en el equipo directivo el aporte y la visión de la mujer.

 

“Así lo hemos mantenido durante estos años. La exitosa carrera de Dennis, Graciela y Ana Carolina es fiel muestra de ello. Hoy en día, más del 80% de los cargos directivos de STF Group son ocupados por mujeres que, con sus conocimientos y experiencias, han logrado llegar a la compañía a ser la líder en el mercado de la moda en Colombia y trascender en el mercado latinoamericano”.

 

Fuente: El Tiempo.